新的社会保障法于2016年开始实施
随着2016年“社会保障改革法”的颁布，对社会保障体系进行了重大修改。
这些更改只是建议。 像很多提议的法案一样，这些变化可能根本无法通过，或者经过大幅度更改的版本最终可能会在2017年或2018年通过。这些变化将是可能改变社会保障福利计算方式的主要变化，会改变通货膨胀调整，并可能降低高收入退休人员的福利。
下面概述了2015年的“两党合作预算法”所带来的变化以及2016年“社会保障改革法案”提出的拟议变更大纲。
BiPartisan 2015年社会保障变化预算法案
2015年新的社会保障法律所做的是消除现在的索赔，稍后再提出索赔和配偶转换类型的策略。 对夫妻来说，最糟糕的情况是，他们认为可以享受四年的配偶福利 - 不会。 对于一些双收入夫妇来说，这意味着他们在66-70岁的四年期间将获得较少的福利。
改变的具体规则与提交受限申请的能力以及自愿中止福利有关。 详情如下。
限制夫妇淘汰的应用选择
对于已婚夫妇，如果您计划让一名配偶在其满员退休年龄提交受限申请，以便他们可以申请配偶补助金（从而允许他们自己的利益在70岁时继续增长），对于任何1954年1月2日出生或以后出生的人都可以选择这个选项。
这意味着如果您在1/1/2016之前或之前已经转过62，您仍然可以提交受限制的申请 。 但是，您仍然需要等到您66岁的退休年龄完成归档。
如果您在1/2/2016或之后申请62，当您申请福利时，您将申请所有可用的福利（称为视为申请），因此您将获得更大的自己福利或配偶福利。技术说明：您的配偶必须为自己的利益申请配偶，如果您先申请，您将获得自己的利益，之后当配偶提交申请时，如果配偶补助将超过您的配偶自己，你的福利金额会增加。）
取消受限制的申请可以并且将影响离婚配偶（假设夫妻至少已婚10年），他们计划限制他/她的申请离婚配偶福利几年，然后切换到声称自己。
受限制的申请仍然适用于寡妇或wid夫 。 这意味着寡妇可以限制她的申请只有寡妇的利益，让她自己的利益继续积累延迟退休积分。 如果这个比她的寡妇利益更大，那么她可以在70岁时转向自己的利益。
自愿暂停意味着相关的好处也将被暂停
2015年的BiPartisan预算法案也改变了有关自愿暂停福利的规定。 对于夫妻来说，高收入者在达到完全退休年龄时暂停福利通常是有意义的。 这将使他们的配偶获得配偶福利。 然后，在达到70岁时，高收入者将不会中止并申请70岁的福利金额。
新规则会发生什么：如果您暂停您的福利，则基于您的记录的所有福利（除了前配偶的福利除外）也将被暂停。 因此，如果您暂停，您的配偶不能申请配偶福利，因为该福利也将被暂停。 这些新规定从立法生效之日起180天开始。
根据旧规则提交自愿暂停的最后一天是2016年4月29日。
如果您已经自愿停职并且有配偶要求配偶，或者如果您在2016年4月29日之前这样做了，那么您将会很好，并且在旧规则下受到尊重。
2016年社会保障改革法案建议修改
以下是对2016年底推出的变更的简要总结。
- 对于1960年以后出生的人来说，这将使整个退休年龄从67岁增加到69岁。
- 对于高收入退休人员来说，生活成本调整（COLA）将被消除，而低收入退休人员可能会看到一个大的COLA适用。
- 从2045年开始，社会保障税将被逐步淘汰。
- 收入测试将被淘汰，这将激励在提前退休时继续工作，同时获得您的福利。
- 福利计算方式的改变将得到实施，以便低收入工人能够看到福利增加。
没有说明最终变更可能采取什么形式，或者何时可能通过这样的法案。 重大变更很可能会逐步实施，因为重新计算福利计算的变更需要时间。
即将退休或正在领取社保福利的普通人，如果这些建议的变更生效，将不会产生重大影响。