你应该了解的社会保障新变化

2017年社会保障变化分析

在去年大选前的竞选辩论中,社会保障是一个热门话题。 无论我们处于政治领域的哪个位置,可以肯定地说,我们都对该计划的未来感兴趣。 毕竟,一旦他们达到退休年龄,所有美国人都可享受社会保障福利。

尽管该计划的长期前景尚不明朗,但社会保障局(“SSA”)于10月份公布了2017年计划的明确变化。

来自所有收入阶层以及所有不同类型的退休储蓄策略的所有年龄段的人都应该意识到这些变化,因为它们会影响我们所有人。

以下是今年生效的社会保障变化细目:

1.完全退休年龄会增加:这一点并不令人意外。 这是因为自国会通过立法改变退休年龄以来,已经过去了三十年 - 您已达到100%的月收益的年龄。 然而,出生于1955年的退休人员如果决定在62岁提交早期福利,可能会在2017年感到惊讶。为什么? 从2017年开始,1955年出生的全部退休年龄将增加两个月,至66岁和2个月。 这两个月的增长将继续每一年,这意味着申请早期社会保障福利的退休人员的月收益可能会比前任减少更多。

另一方面,高端福​​利 - 在70岁时停止增长 - 将不再超过完整退休年龄福利的132%。 相反,2017年将会有124%至132%的新上限。 这个上限将持续五年。

2.每月最高福利将增加:即使您的每月福利是根据您的个人收入历史记录确定的 ,但每个月都有多少社会保险可以获得上限。

2016年,最高收益为2,639美元。 在2017年,这一数额将增加到最高2687美元 - 每月48美元。 这一小幅增长似乎并不值得注意,但它相当于每年增加576美元。 对于依靠社会保障作为其主要收入来源的退休人员来说,这一颠簸对于2016年发生的最高金额的下降是一个可喜的变化。

3.人们进行(小规模)加薪:许多老年人每年都会因没有生活费调整(“COLA”)而获利。 2017年COLA新闻是一个混合包。 好消息是2017年将会有COLA调整; 坏消息是这是有史以来最小的增幅。 根据SSA的新闻稿,COLA将上涨0.3%。 根据SSA提供的估计,平均退休工人每月获得1,350.64美元,相当于每月增加4.05美元,基于0.3% COLA 。 但是,每一点点都很重要,对吧?

4.你必须努力工作才能获得好处:这意味着什么? 美国人需要在他们的一生中工作,以保证社会安全以后的福利 。 工人争取的数字是40个终生工作积分。 这些学分是根据我们的年收入计算的,我们有资格每年获得四个学分。

在2016年,为了获得最多四个社会保障工作信贷,一名工人必须至少赚取5,040美元(这意味着每个工作信贷达到1,260美元)。 2017年这一信用额度将增至5,200美元,这意味着个人今年将不得不额外获得160美元,以确保所有四项工作信用。

5.提前退休人员的预扣税额会增加:或许不是一个众所周知的事实,即提前退休的退休人员如果选择继续工作,可能会减少福利。 例如,2016年,获得早期福利的退休人员将为每收入2美元的收入扣除1美元,扣除收入超过15,720美元。 2017年,这个门槛会更高。 提前申报人可以赚取高达$ 16,920,或在任何扣留开始前一个月额外$ 100。

6.更富裕的个人将更多地参与该计划:所有在职人员通过工资税向社保基金缴款。 一般来说,1至118,500美元的括号内的工资税为12.4%。 对于118,500美元以上的收入,没有社会保障税。 根据这个公式,大约90%的美国人对他们所有的收入都征税。 其余10%的人所付的收入比例要低得多,因为他们超过了118,500美元的限额。 对于2017年,我们将看到这一上限上限的变化。 高端应纳税额将增加到127,200美元,这意味着更多富有的工人将比2016年支付更多的社会保障。

7. 残疾门槛将增加: 社会保障福利与退休同义,但也可供残疾人无法工作的个人使用。 2016年,非盲人残障人士每月需要获得1,130美元或更少的费用才能从SSA获得残疾收入。 盲人的数字是每月1,820美元。 对于2017年,这些门槛正在提高 - 非盲人残疾人现在可以每月额外获得40美元或1,170美元,并且仍有资格获得SSA的福利。 与此同时,失明的人每月会增加130美元,使他们的门槛高达1,950美元。