将401（k）和Roth IRA的最佳特征与Roth 401（k）
如果您在工作中有Roth 401（k）选项，了解如何以及何时利用优势非常重要。 如果您在工作中没有Roth 401（k）选项，那么了解您可能希望让您的福利部门知道他们错过了什么，仍然有意义。
罗斯401（k）如何工作
就像对罗斯IRA的捐款一样，对Roth 401（k）的捐款也不是免税的。 实际上，您使用税后美元来资助您的捐款。 但是，当退休时有一天向您分配资金时，整个帐户是免税的。 （另一方面， 普通的IRA和401（k）是延税的 ，这意味着您在退休时会为您的分配支付大量税款）。
没有收入限制
只有当您的收入低于特定限额时，才允许为Roth IRA捐款。 然而，Roth 401（k）计划不存在这样的限制。 这使得Roth 401（k）对那些不符合退休储蓄选择条件的人提出上诉，该选择可以为投资收益提供免税增长。
更高的贡献限制
罗斯个人退休帐户的捐款限于5,500美元（2016年）或6,500美元（2016年，如果50岁或以上）。 但罗斯401（k）的捐款可能高达18,000美元（2016）或24,000美元（2016年，如果50岁或以上）。
但请注意，这些限制是所有401（k）贡献允许的总数。 因此，作为一名45岁的孩子，如果你选择在2016年为普通401（k）贡献12,000美元，那么你可以贡献给Roth 401（k）的最多就是6,000美元。 只要您的缴费总额不超过年度限额，即允许缴纳正常的401（k）和罗斯401（k）。但是，一旦达到年度缴费限额，您也可以缴纳罗斯个人退休帐户为401（k）计划。
雇主匹配贡献
您是否收到贵公司的匹配捐款由您的雇主决定。 如果您收到一份，它会被纳税，并与Roth 401（k）分开存放。
罗斯401（k）与普通401（k）
如果你的雇主给你两种选择，选择参加哪个计划可能会很困难。 尽管需要考虑许多变数，但最重要的是您退休时的预期所得税税率与您目前的所得税税率相比。 你越觉得你的未来所得税税率会越高，Roth就越有吸引力。 因此，今天可能处于较低税率的年轻人应该认真考虑罗斯401（k）。
您可以运行一些假设场景，以比较常规401（k）和Roth 401（k）之间使用比较计算器的差异。
罗斯401（k）是公司决策
并非每个公司都有401（k）计划，并且并非每个有401（k）计划的公司都选择添加Roth 401（k）计划。 如果您看不到福利手册中列出的选项，请咨询您的福利代表。 如果你的雇主收到足够的请求，公司可能会添加它。